Національний юридичний університет імені Ярослава Мудрого ⚖ Головна ⓘ Довiдка
Авторизацiя
Прiзвище (укр.)
N Читацького квитка
 

Бази даних


Eлектронний каталог - результати пошуку

Вид пошуку
Eлектронний каталог
Зведений електронний каталог «Правова освіта. Правова культура»
Е-картотека "Публікації вчених НЮУ ім. Ярослава Мудрого в Scopus"
Законодавство України 1917-1945
  • Власна база даних
  • Більше 728 000 документів: книги, статті, збірники наукових праць, рідкісні видання, дисертації, автореферати
  • Створюється з 1999 року
  • Легкий, зручний, багатоаспектний інформаційний пошук
  • Можливість цілодобово працювати з інформаційним контентом
  • Електронне замовлення книг дистанційно
Область поиска
 Найдено в других БД:Зведений електронний каталог «Правова освіта. Правова культура» (2)
Формат представлення знайдених документів :
полныйинформационный краткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Пошуковий запит: 

(<.>K=ВІДБОРІ$<.>)

Загальна кількість знайденихдокументів : 7
Показані документи с 1 по 7
1.

Лєбєдєва С. Ю. Застосування тесту ММРІ при психофізіологічному відборі кандидатів на службу у спецпідрозділ "Беркут"/С. Ю. Лєбєдєва // Право і безпека, 2004,N 2 (№3/2).-С.199-202
2.

Глазков В.А. Перспективи використання поліграфа при відборі кадрів в ОВС/В. А. Глазков // Проблеми правознавства та правоохоронної діяльності. 2005 р. №1. -Донецьк:ДЮІ, 2005.-С.109-116
3.

Лигун Н. Використання проективних методик при професійно-психологічному відборі кандидатів на службу в органи внутрішніх справ України/Н. Лигун // Актуальні проблеми управління та службово-оперативної діяльності органів внутрішніх справ у сучасний період розвитку державності України: Матеріали Всеукр. наук.-практ. конф. , Київ, 26 жовт. 2007 р.. -К.:МП "Леся", 2008.-С.315-319
4.

Дате К. Вимоги до освіти при відборі кандидатів на німецьких підприємствах в Україні/К. Дате // Юридичний журнал, 2009,N 5.-С.119-121
5.

Криволапчук В. О. Використання проективних методів психологічної діагностики у професійному відборі кадрів до огранів внутрішніх справ/В. О. Криволапчук, В. І. Барко, І. В. Клименко. - 2014
6.

Гришко І. К. Застосування поліграфа при кадровому відборі/Гришко Ірина Костянтинівна, Карманний Євгеній Вадимович // Безпека людини і реалізація права на працю в сучасних умовах життєдіяльності. -Харків:Нац. юрид. ун-т ім. Ярослава Мудрого, 2018.-С.116-121
7.

Семенишин М. О. Досвід поліції Донеччини у відборі, підготовці та перепідготовці кадрів з урахуванням сучасних потреб поліцейської практики/М. О. Семенишин // Донецький юридичний інститут МВС України: освітні традиції, перевірені часом. -Київ:ВАІТЕ, 2021.-С.355-358
 
Стандартний
Розширений
За словником
УДК-навігатор
За навчальною літературою
Статистика звернень

Умовні позначення місця знаходження

3_пов.(ЗПІ) – зала правової інформації, НБК

4_пов.(НАб) – абонемент наукової літератури, НБК

4_пов.(ДБФ) – довідково-бібліографічний фонд, НБК

5_пов.(З/П) – зала періодичних видань, НБК

6_пов.(АХЛ) – абонемент художньої літератури, НБК

6_пов.(ЗІЛ) – зала літератури іноземними мовами, НБК

7_пов.(Хр) – книгосховище, НБК

8_пов.(РК) – книгосховище рідкісних видань та дисертацій, НБК

НБВ – інформаційно-бібліографічний відділ, НБК, 7 поверх

Ст.Аб. – студентський абонемент, НБК, 5 поверх

Філ №1 – філія № 1 (вул. Динамівська, 4)

Філ №2 – філія № 2 (вул. Григорія Сковороди, 106)

Полт. фак. – Полтавський юридичний інститут, м. Полтава