Національний юридичний університет імені Ярослава Мудрого ⚖ Головна ⓘ Довiдка
Авторизацiя
Прiзвище (укр.)
N Читацького квитка
 

Бази даних


Е-картотека "Публікації вчених НЮУ ім. Ярослава Мудрого в Scopus" - результати пошуку

Вид пошуку

  • Власна база даних
  • Більше 728 000 документів: книги, статті, збірники наукових праць, рідкісні видання, дисертації, автореферати
  • Створюється з 1999 року
  • Легкий, зручний, багатоаспектний інформаційний пошук
  • Можливість цілодобово працювати з інформаційним контентом
  • Електронне замовлення книг дистанційно
Область поиска
 Найдено в других БД:Eлектронний каталог (73)Зведений електронний каталог «Правова освіта. Правова культура» (2)
Формат представлення знайдених документів :
полныйинформационныйкраткий
Пошуковий запит: 

(<.>K=YOUTH$<.>)

Загальна кількість знайденихдокументів : 1
1.
Oliinyk, О.
    Alternative methodology for assessment of youth competitiveness in the labor market of Ukraine [Text] / О. Oliinyk, І. Lehan, L. Sergiienko, L. P. Kovalenko, Т. Tarasova // Management Science Letters. - 2020. - Vol. 10, Iss. 10. - p. 2159-2168
   Перевод заглавия: Альтернативная методика оценки конкурентоспособности молодежи на рынке труда Украины
ББК Х627.03
РУБ DOI: 10.5267/j.msl.2020.3.020

Аннотация: The purpose of the article is to substantiate an alternative methodology for assessing the competitiveness of young people in the labor market, based on the categories of transit from training to decent employment in the context of transformational change. The article explores the School-to- Work Transition Survey (SWTS), which provides an opportunity to analyze the peculiarities of young people's transit to the labor market. The study was conducted within the framework of the "Work4Youth" project, which aimed to identify ways to obtain information concerning the labor market, namely its youth segment. The main purpose of the SWTS was to gather detailed information on the issues, attitudes and conditions in which young people aged 15-29 was entering and securing their jobs in the labor market. The competitiveness of young people in the labor market has been evaluated and the regions have been investigated according to the characteristics of the workplaces, where the state of completion of the transition from school to employment by the young person have been determined. In addition, clusters that are close in characteristics to the group of regions were distinguished.

Текст - 0 байт
Текст

Найти похожие

 

Умовні позначення місця знаходження

3_пов.(ЗПІ) – зала правової інформації, НБК

4_пов.(НАб) – абонемент наукової літератури, НБК

4_пов.(ДБФ) – довідково-бібліографічний фонд, НБК

5_пов.(З/П) – зала періодичних видань, НБК

6_пов.(АХЛ) – абонемент художньої літератури, НБК

6_пов.(ЗІЛ) – зала літератури іноземними мовами, НБК

7_пов.(Хр) – книгосховище, НБК

8_пов.(РК) – книгосховище рідкісних видань та дисертацій, НБК

НБВ – інформаційно-бібліографічний відділ, НБК, 7 поверх

Ст.Аб. – студентський абонемент, НБК, 5 поверх

Філ №1 – філія № 1 (вул. Динамівська, 4)

Філ №2 – філія № 2 (вул. Григорія Сковороди, 106)

Полт. фак. – Полтавський юридичний інститут, м. Полтава