|
|
Вид документа : Однотомное издание Шифр издания : Х627.513.1/Л 86
Автор(ы) : Луценко, Олена Євгенівна
Заглавие : Дисциплінарний проступок як підстава припинення трудових правовідносин із державними службовцями
: автореф. дис. ... канд. юрид. наук : 12.00.05 - Трудове право; право соціального забезпечення
Выходные данные : Харків: [б. в.], 2015 Колич.характеристики :19 с
Коллективы :
Національний юридичний університет ім. Ярослава Мудрого
ББК : Х627.513.1 Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): государственные служащие--служебные обязанности--ненадлежащее исполнение обязанностей--дисциплинарные проступки--прекращение трудовых правоотношений--нарушение присяги государственными служащими--нарушение правил профессиональной этики--дисциплинарное производство Аннотация: Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата юридичних наук за спеціальністю 12.00.05 – трудове право; право соціального забезпечення. Національний юридичний університет імені Ярослава Мудрого, Міністерство освіти та науки України. – Харків, 2015.Проаналізовано наукові погляди, вітчизняне й зарубіжне законодавство щодо розірвання трудового договору з державним службовцем, який вчинив дисциплінарний проступок.Установлено особливості припинення трудових правовідносин з державним службовцем у разі вчинення ним дисциплінарного проступку: (а) підставою їх припинення є дисциплінарний проступок державного службовця; (б) суб’єктом застосування дисциплінарного стягнення є суб’єкт призначення; (в) особливою процедурою припинення трудових правовідносин є система стадій дисциплінарного провадження; (г) можливість настання специфічних наслідків припинення трудових правовідносин полягає в обмеженні права вступу на державну службу (у випадку порушення Присяги державного службовця).Доведено необхідність нормативного закріплення переліку конкретних діянь, що характеризуватимуть об’єктивну сторону порушення Присяги державними службовцями. Ними є: (а) вияв неповаги до державних символів України, іноземних держав; (б) невиконання або неналежне виконання в межах посадових обов’язків рішень державних органів та/або органів влади АРК, наказів, розпоряджень і доручень керівників, наданих у межах їх повноважень; (в) учинення корупційного правопорушення; (г) порушення обмежень державного службовця.На підставі здобутих теоретичних результатів розроблено проект Закону України «Про дисциплінарні проступки державного службовця України», що послужить удосконаленню правового регламентування дисциплінарної відповідальності державних службовців.
Экземпляры :НБ НЮУ(1) Свободны : НБ НЮУ(1) Держатели документа: НБ НЮУ Доп.точки доступа: Ярошенко, Олег Миколайович \кер. роботи.\; Процевський, Олександр Іванович \офіц. опон.\; Барабаш, Григорій Олексійович \офіц. опон.\; Національний юридичний університет ім. Ярослава Мудрого
|
|